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Cómo te ayudamos

Hola, Soy Ivonne Cortés Fundadora de RH SOS™ Ayudo a Dueños de Negocios a manejar, fortalecer y crecer sus negocios.  Desarrollo al personal de Recursos Humanos y los asisto en la  implementación de estrategias para un manejo efectivo de su personal. Diseño herramientas de trabajo y metodologías para facilitar tu vida.

Porque nos encanta facilitarte la vida

Diseñamos herramientas de trabajo, formas y formularios para que puedas poner al día tu negocio. El RH SOS Toolkit de Reclutamiento ya está disponible.
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Educación en Recursos Humanos

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Manuales de Empleado y Documentación

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Apoyo y Estrategias de RH y Negocios

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Ivonne Cortes Rosado

Founder RH SOS

Empresaria, Estratega y Consultora de Recursos Humanos con sobre 15 años de experiencia en el campo de Recursos Humanos, Gerencia y Negocios.

No hay nada que me apasione más que los recursos humanos, los negocios y la educación, es por esto que a través de cursos, libros, guías y herramientas de trabajo comparto los conocimientos que he adquirido durante todos estos años de experiencia.

Liderar una empresa no tiene que ser difícil, con el conocimiento y la guía necesaria puedes potenciar tus resultados. Junto a mi equipo de trabajo te ayudo a lograr cambios reales en tu escenario laboral y empresarial.

Por mucho tiempo fui esclava de un negocio que no me permitía crecer. Luego de superar muchos retos y de aprender grandes lecciones y aplicar nuevas estrategias hoy mi negocio es rentable y me permite vivir en libertad. Nadie merece tener un negocio o profesión que solo le cause angustia y que afecte su calidad de vida. Es por eso que mi misión es ayudar a empresarios, lideres de empresa, gerentes y personal de recursos humanos a potenciar sus conocimientos y destrezas para que las organizaciones puedan fortalecer y crecer de manera sostenible.

Estaré feliz de ayudarte!

Artículos y Noticias

Cómo Recursos Humanos puede apoyar a sus empleados con problemas de cuido

No cabe duda de que estos tiempos de pandemia son un reto para cada padre y madre que trabaja. El cierre de escuelas, el distanciamiento social y todo lo que implica este evento, ha causado efectos sin precedentes. Se  ha vuelto un dolor de cabeza; no solo para los trabajadores, sino también para sus empleadores. Por una parte los padres no tienen cuido para sus hijos, lo que para muchos es un impedimento para trabajar y  por otra parte están  las empresas que sin empleados

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La tendencia mas importante en Recursos Humanos hoy día

En tiempos de incertidumbre e inestabilidad donde el mundo entero atraviesa por un alto nivel de estrés emocional, miedo y riesgo a la salud, algo se ha vuelto una tendencia. Y es el concepto de “humanidad” dentro del manejo de los recursos humanos. Lo que vengo diciendo hace mucho tiempo hoy es más relevante que nunca. Trabajamos con humanos, por lo tanto debemos apoyar a los empleados en: La atención y manejo efectivo de sus emociones Manejo de la incertidumbre Reconocer y atender con empatía 

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Los KPIs en Recursos Humanos

Un KPI (las siglas en inglés de Key Performance Indicator) es un indicador de desempeño. Es decir, una unidad de medida que se utiliza para conocer los resultados de actividades o acciones concretas. Por lo tanto, nos sirven de referencia para evaluar procesos y detectar éxitos o deficiencias. Cada día los KPI  toman más relevancia en el área de Recursos Humanos. Considerando que el año está comenzando, sería genial que pudieras comenzar a implementar KPIs de Recursos Humanos desde ahora para seguir fortaleciendo el manejo de tu personal.

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Podcast Negocios Excepcionales

Te comparto lecciones y estrategias para manejar, fortalecer y crecer tu negocio de una manera sostenible.

Episodio 29. 🆘 Roles, Retos y Tendencias de RH que debes conocer

🆘 En este episodio te comparto el nuevo rol de Recursos Humanos y los retos y tendencias que debes conocer que impactan el área de trabajo y tu negocio. 🎧 En este podcast semanal te comparto lecciones y estrategias para ayudarte a manejar, fortalecer y crecer tu negocio, de una manera sostenible. 🔊Escúchalo en todas las plataformas de Podcasts. 👍🏻Si este contenido es de valor para tí, compártelo. Déjame una reseña en apple podcast ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️ o simplemente escribe y cuéntame cómo este Podcast está ayudándote.

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Episodio #28. Si no creces por dentro, no creces por fuera

✌🏻Comenzamos una nueva temporada. En este episodio te comparto la importancia del “mindset” 🧠y porqué el desarrollo personal 📚 es clave para nuestro crecimiento en todas las áreas de nuestra vida. 📝 Te ofrezco recomendaciones para que sigas desarrollando una mentalidad de crecimiento y logres todo cuanto te propongas. 🎧 En este podcast semanal te comparto lecciones y estrategias para ayudarte a manejar, fortalecer y crecer tu negocio, de una manera sostenible. 🔊Escúchalo en todas las plataformas de Podcasts. 👍🏻Si este contenido es de valor

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Episodio # 27. Las 5 C’s del Supervisor Excepcional

🤔En este episodio te comparto las 5 Cualidades o Características más importantes que debe tener un Supervisor Excepcional. Si lideras una empresa o equipo debes tener estas 5 C’s. 📩Regístrate  en rhsos.online/registro para que participes del Webinar gratuito: Como convertirte en ese Líder que tu equipo y/o negocio necesitan, última sesión es el 21 de septiembre a las 12:00 pm. 👍🏻Si este contenido es de valor para tí, compártelo . Déjame una reseña en apple podcast o simplemente escribe y cuéntame cómo este Podcast está

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