Las oportunidades disfrazadas de fracasos

 

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Como Consultora de Recursos Humanos veo como la gente se aferra a sus empleos (tradicionales). Aun cuando se quejan de que los maltratan, de que le pagan poco, de que no valoran su trabajo, etc.  Y yo me pregunto: ¿ cómo es posible que una persona no pueda ver más allá de sus circunstancias y decir “merezco más que esto”. Por qué quedarte en un lugar donde no te siente cómodo ni  valorado?

Nos han programado tanto para que tengamos un empleo  tradicional, “algo seguro” que en el proceso se nos olvidan los sueños y terminamos haciendo cosas que no aportan a desarrollar el propósito que tenemos en nuestra vida.  Sin embargo, te tengo una buena noticia, nunca es tarde para descubrir tus capacidades. Nunca es tarde para tomar la decisión de ser un emprendedor. A continuación te comparto algunas recomendaciones para que lo logres:

  1. Para comenzar debes auto evaluarte e identificar esas cosas que te hacen ser únic@, en qué realmente eres buen@.
  2. Saca partido de tus habilidades y experiencias y comienza a utilizarlas para generar ingresos.
  3. Comparte tus productos o servicios con las personas mas cercanas para evaluar la opinión que tienen al respecto. (Cuidado, con los mata sueños!)
  4. Utiliza las recomendaciones o sugerencias para seguir afinando el concepto.
  5. Estudia y Practica. Ya sea con videos, paginas de internet, libros, etc.  Busca información, practica, escribe…hasta que te sientas cómodo (a) con lo que estás haciendo.
  6. Persiste. Te encontrarás barreras, situaciones, preocupaciones, etc; pero es parte del proceso. Lo importante es creer que lo que haces tiene potencial.  Es importante que estés 100% comprometido (a) con lo que estás haciendo y con lo que deseas hacer. De lo contrario te quedarás en el sueño.

Si tienes una idea de negocio o ya tienes uno establecido, podemos ayudarte! Puedes enviarnos tus comentarios a info@rhsos.com.

 

 

 

 

About Ivonne Cortés

Mi pasión es ayudarte! Soy Ivonne Cortés. Consultora, Empresaria y Apasionada de los Recursos Humanos y los Negocios. Quiero compartir contigo las lecciones que he aprendido durante los pasados trece años, trabajando con pequeñas y medianas empresas, corporaciones y negocios familiares. Como Consultora Gerencial y de Recursos Humanos diseño estrategias para que el Patrono pueda cumplir con las regulaciones y leyes laborales, además de asistirle en procesos disciplinarios, desarrollo de su Departamento de Recursos Humanos y todas las funciones relacionadas al manejo de personal y desarrollo de su equipo gerencial. Luego de varios trabajos, negocios y muchas experiencias, es el momento de compartir todo lo que he vivido y aprendido en esta jornada. Soy fiel creyente del poder de las Alianzas y del potencial humano, por eso me pongo a la disposición de aquellos que están abiertos al aprendizaje y que desean alcanzar la mejor versión de sí mismos. Te invito a compartir los artículos y seguirnos en nuestras redes. #RHSOS

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