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Cesantías y Cierres de Emergencias

Hace varios años sufrimos el impacto del Huracán María, en ese momento pensamos que habíamos vivido y pasado lo peor. Ese desastre nos enseño mucho. Este año comenzó más complicado con eventos que trastocan nuestra operación de negocio y nuestra vida, desde temblores hasta el #Coronavirus. Todos ellos nos han traído retos en el manejo de personal. Al ser eventos extraordinarios nos obligan a analizar con detenimiento cada acción que llevamos a cabo, pues las leyes y lo que conocemos regularmente termina siendo solo una …

El favoritismo: uno de los grandes peligros de la supervisión

Luce inocente pero puede ser muy peligroso. Como en toda relación tendemos a tener más afinidad con unas personas que con otras. En el escenario laboral no es la excepción. Hay que ser muy precavido en no dar la impresión de que beneficiamos o favorecemos mas a unos empleados que a otros. El peligro radica en las alegaciones de discrimen y en los efectos que tiene la selectividad en el ambiente laboral. A continuación algunas recomendaciones para evitar entrar en conductas que se puedan percibir …

🌞Retos laborales que trae el verano

Curiosamente en verano las llamadas y el flujo de trabajo para nuestro equipo de trabajo aumenta. Por eso te comparto los retos laborales del verano y recomendaciones para evitar “conflictos veraniegos”: Ausencias– Obviamente todo empleado tiene derecho a ausentarse. Sin embargo,en esta época aumentan las ausencias, especialmente cerca de los días festivos. Es importante que tenga una política clara con relación a las ausencias y que pueda identificar si la ausencia es justificada o no. Evite tomar represalias y sea cuidadoso en el manejo de …

✅Errores mas comúnes en el manejo de personal

“Una relación profesional, al igual que el matrimonio, debe establecerse sobre la base del amor y el respeto para que pueda pasar las muchas pruebas que el tiempo traerá.” -Og Mandino Más allá de los retos operacionales que deben enfrentar las empresas, están los retos del manejo de personal. Manejar empleados no es tarea fácil. Es un proceso continuo de aprendizaje. Cada día trae nuevos retos y nunca tendremos tanta experiencia como para no sorprendernos con las situaciones que surgen en el momento menos esperado. …