En RH SOS no trabajamos Recursos Humanos como un área aparte.
Tenemos una convicción muy clara: Recursos Humanos está conectado con las personas, los procesos, la estructura, la cultura y la rentabilidad del negocio.
Por eso nuestros bundles, consultas, servicios, programas de formación y soluciones, consideran tanto la situación que necesitas atender, como su impacto en el funcionamiento de la empresa.
Conoce nuestras soluciones
Consultar antes de tomar una decisión de personal
Si necesitas atender una situación puntual relacionada con: contratación, supervisión, manejo de disciplina, terminación, políticas y cumplimiento u otras decisiones de personal, esta consulta te dará claridad y seguridad para actuar conforme a la ley y de la mano de una experta.
Prepararte e implementar
Si necesitas saber qué documentos utilizar, qué pasos seguir y cómo implementarlo en tu empresa o en tu rol, los Bundles son la solución idonea para tí.
Nuestros bundles reúnen guías, documentos y formación para trabajar necesidades específicas de contratación, manejo de disciplina y retos comunes del manejo de personal.
Poner los recursos humanos de tu empresa en orden
Tu empresa necesita estructurar como va a contratar, integrar y manejar a sus empleados.
RH en Orden™ es nuestro servicio estrella que incluye el manual de empleados, las políticas y los formularios personalizados para tu empresa, junto con orientación (mentoría) para organizar tu área o departamento de Recursos Humanos.
La experiencia de nuestros clientes...
Las empresas esperan resultados que sus supervisores nunca fueron preparados para entregar.
Supervisar hoy exige tomar decisiones, manejar conflictos, comunicar expectativas y dirigir equipos en un entorno cambiante. Sin embargo, muchos supervisores asumen esa responsabilidad sin la formación ni las herramientas necesarias. Por eso, existe nuestro Programa de Desarrollo Gerencial.
Desde el 2009 miles de supervisores, gerentes y dueños de negocios se han beneficiado de Programa más completo de Supervisión en Puerto Rico:
Supervisores Excepcionales™
Nuestro Programa incluye herramientas exclusivas como La libreta del Supervisor, La Guía del Supervisor y La Agenda del Supervisor, entre otras herramientas que hemos diseñado a través de nuestros años de experiencia en este tema y desarrollando líderes en empresas familiares, pymes, negocios en crecimiento y organizaciones de todo tipo.
Para quienes quieren fortalecer su manera de supervisar
El Bundle del Supervisor Excepcional™ te equipa con el conocimiento y con las herramientas que necesitas para liderar a tu equipo en estos tiempos tan demandantes.
Incluye el curso De Supervisor a Líder, la Guía del Supervisor, la Libreta del Supervisor y material de apoyo para implementar.
Para empresas que necesitan capacitar a su equipo
Programas de capacitación para supervisores, gerentes y líderes, alineados a la realidad actual.
Es una metodología diseñada para cualquier organización que entiende que la supervisión es la pieza central de la operación.
La supervisión de hoy requiere mucho más que “dar instrucciones”, requiere liderazgo y adaptabilidad.
Completa el Checklist interactivo y accede al
Diagnóstico Rápido del Equipo de Supervisión
Accede al diagnóstico gratuito, en menos de 5 minutos sabrás exactamente dónde están las brechas en el área de supervisión — y qué necesitas atender antes de que se complique.
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Ideas que conectan personas, procesos y estrategia
Un espacio para analizar, reflexionar y actuar. Aquí encontrarás perspectivas y estrategias para entender el negocio, optimizar procesos y fortalecer el liderazgo que lo sostiene.
Nuestra Fundadora
Conoce a Ivonne
RH SOS fue fundada por Ivonne Cortés Rosado, quien cuenta con más de 20 años de experiencia en recursos humanos, negocios y desarrollo de líderes.
A lo largo de su carrera ha trabajado mano a mano con negocios en crecimiento, empresas familiares y organizaciones en transformación, ayudándoles a optimizar sus estructuras organizacionales y equipos, fortalecer su liderazgo y lograr una ejecución más coherente con sus valores
Esa trayectoria sostiene nuestra manera de trabajar: entender la situación, encontrar soluciones realistas y facilitar su aplicación a la realidad de la empresa.
Su zona de genialidad está en distinguir qué necesita atención, qué está haciendo ruido y qué realmente puede cambiar el funcionamiento de un negocio.
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