Tecnoestrés: cuando la tecnología se impone sin rediseñar la empresa

En muchas organizaciones, el tecnosestrés se interpreta como un problema humano: resistencia, falta de habilidad, poca adaptación.

Ese enfoque es cómodo… y profundamente equivocado.

El tecnosestrés ...

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2026: El año en que Recursos Humanos se transforma

Durante años hemos hablado de “tendencias en Recursos Humanos” como si se tratara de ideas nuevas que algún día habría que considerar.

Pero lo que viene de cara al 2026 no es una moda ni un pequeño c...

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Revolución de la IA en Recursos Humanos

La inteligencia artificial (IA) dejó de ser una promesa del futuro para convertirse en una realidad cotidiana en muchas organizaciones. Para el área de recursos humanos no hay excepción: la automatiza...

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¿Cómo se pueden preparar las empresas para un fenómeno natural?

En Recursos Humanos no solo estamos para reclutar, disciplinar o pagar nómina. También somos clave para que el negocio esté preparado cuando algo inesperado ocurre.

Y no se trata de pensar en lo peor...

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La mitad del año es el mejor momento para recalibrar

“¿En qué momento se nos fue medio año? ... una frase que escucho con frecuencia estos días. Y aunque suena normal, encierra una realidad que pocos se atreven a mirar de frente: el año sigue corriendo,...

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Tecnología en Recursos Humanos, lo que debes saber

En los últimos años, la gestión del talento humano ha cambiado radicalmente. Ya no basta con tener buenos procesos: necesitas las herramientas correctas para ejecutarlos con eficiencia, cumplir con la...

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ChatGPT no es el problema. El input lo es

Cada vez más supervisores, gerentes, personal de recursos humanos y dueños de negocios están usando ChatGPT para hacer descripciones de puestos, memorandos, cartas de advertencia y hasta manuales de e...

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Habilidades claves para supervisar en la actualidad; de supervisor a líder

Si algo hemos aprendido en los últimos años es que la supervisión tradicional ya no es suficiente para lograr resultados con un equipo de trabajo. Antes, un supervisor era quien aseguraba que las tare...

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¿Por qué necesitas una política de inteligencia artificial?

La inteligencia artificial (IA) ha pasado de ser una tecnología futurista a una herramienta cotidiana en las empresas. Desde la automatización de procesos hasta la selección de candidatos y la gestión...

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Cómo mantener un enfoque positivo como líder, en un mundo que parece que implosiona

El mundo parece que implosiona y te preguntarás ¿cómo es posible mantener la cordura, en un mundo de locura?

Hoy quiero darte ideas prácticas para que mantengas un enfoque positivo este año, especial...

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Tendencias de Recursos Humanos para el 2025

 

El 2025 ya está a la vuelta de la esquina 

Sin duda, 2025 será un año de cambios acelerados donde la forma tradicional de manejar equipos ya no nos sirve. Inclusive, las empresas si quieren manten...

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El Liderazgo Personal: La Base de Todo Éxito 

El liderazgo personal es la capacidad de gobernarte a ti mismo, de tomar decisiones conscientes y responsables, y de dirigir tu vida hacia tus metas sin depender de otros para tomar acción. Es, en ese...

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